Power BI pour les responsables logistiques : piloter la performance et les flux opérationnels

Transformez vos données logistiques en tableaux de bord pour piloter stocks et livraisons.

Formation créée le 15/06/2026. Dernière mise à jour le 16/06/2026.
Version du programme : 1

Type de formation

Distanciel

Durée de formation

14 heures

Accessibilité

Oui
1 830,00 € Net de TVA
S'inscrire
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Power BI pour les responsables logistiques : piloter la performance et les flux opérationnels

Transformez vos données logistiques en tableaux de bord pour piloter stocks et livraisons.


Les services logistiques génèrent quotidiennement de nombreuses données relatives aux stocks, aux commandes, aux approvisionnements, aux transports et aux performances opérationnelles. Power BI permet de centraliser ces informations et de créer des tableaux de bord dynamiques facilitant l'analyse et la prise de décision. Cette formation permet aux responsables logistiques de maîtriser les fonctionnalités essentielles de Power BI Desktop afin de construire des indicateurs fiables, suivre les performances de la chaîne logistique et améliorer l'efficacité opérationnelle. 14h en individuel et en visioconférence (Groupes sur demande)

Objectifs de la formation

  • Importer et préparer des données logistiques provenant de différentes sources
  • Structurer et modéliser des données pour analyser les flux logistiques
  • Créer des indicateurs et calculs dynamiques adaptés aux besoins logistiques
  • Concevoir et diffuser des tableaux de bord interactifs de pilotage logistique

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Entreprises
  • Salariés
  • Indépendants
  • Toute personne souhaitant exploiter Power BI pour piloter la performance logistique
Prérequis
  • Maîtrise de base d’Excel (formules, tableaux)
  • Ce prérequis sera validé au travers d'un questionnaire avant le début de la formation

Contenu de la formation

Importer et préparer les données logistiques
  • Découvrir l'environnement Power BI Desktop.
  • Importer des données issues d'Excel, CSV, ERP ou logiciels logistiques.
  • Connecter différentes sources de données liées aux stocks et aux transports
  • Renommer et organiser les requêtes pour faciliter leur exploitation.
  • Contrôler la cohérence des données importées.
  • Fusion et ajout de requêtes
  • Préparer les bases nécessaires au suivi logistique.
Transformer et fiabiliser les données avec Power Query
  • Nettoyer et mettre en forme les données logistiques.
  • Filtrer les informations relatives aux commandes, livraisons et approvisionnements.
  • Fusionner différentes sources de données.
  • Créer des colonnes calculées pour enrichir les analyses.
  • Utilisation des fonctions DAX essentielles
  • Contrôler la qualité des données et identifier les anomalies.
  • Structurer les données pour faciliter la création de tableaux de bord.
Modéliser les données et construire les indicateurs logistiques
  • Organiser les tables de faits et dimensions.
  • Créer et gérer les relations entre les données logistiques.
  • Structurer les modèles pour optimiser les performances.
  • Construire des mesures DAX adaptées aux besoins métiers.
  • Créer des indicateurs de stock, rotation, approvisionnement et transport.
  • Analyser les évolutions et tendances grâce aux fonctions temporelles.
Concevoir des tableaux de bord logistiques interactifs
  • Sélectionner les visuels les plus adaptés aux indicateurs logistiques.
  • Construire des tableaux de bord de suivi des stocks.
  • Analyser les délais de livraison et le taux de service.
  • Suivre les ruptures, surstocks et performances fournisseurs.
  • Utiliser filtres, segments et interactions pour explorer les données.
  • Personnaliser l'affichage pour les responsables logistiques et directions.
Piloter la performance de la chaîne logistique
  • Suivre les indicateurs clés de performance (KPI).
  • Analyser les coûts logistiques et les flux opérationnels.
  • Mesurer les performances des fournisseurs et transporteurs.
  • Identifier les axes d'amélioration de la chaîne logistique.
  • Construire des analyses comparatives par période, site ou activité.
  • Faciliter la prise de décision grâce aux données en temps réel.
Publier et partager les tableaux de bord
  • Exporter les rapports aux formats adaptés.
  • Publier les tableaux de bord sur Power BI Service.
  • Organiser le partage des rapports avec les équipes.
  • Gérer les accès et la diffusion des informations.
  • Mettre à jour les données et assurer le suivi des indicateurs.
  • Déployer une démarche de pilotage logistique collaborative.

Équipe pédagogique

Chez ADM, chaque formation est conçue comme un parcours individualisé, élaboré en fonction du niveau, des attentes et des objectifs professionnels de chaque participant. Notre approche repose sur la personnalisation, la flexibilité et la progression continue afin de garantir un apprentissage efficace et motivant. L’ingénierie pédagogique de ADM combine différentes modalités d’apprentissage : présentiel, distanciel, e-learning et accompagnement individualisé, en s’appuyant sur des outils numériques modernes favorisant l’interactivité et l’autonomie. Notre équipe pédagogique est composée de formateurs expérimentés et spécialistes de leur domaine, sélectionnés pour leur expertise et leurs compétences en transmission des savoirs. Ils accompagnent les stagiaires tout au long du parcours et veillent à ce que chaque objectif de formation soit atteint. Chaque apprenant bénéficie d’un accompagnement personnalisé assuré par un(e) conseiller(ère) pédagogique référent(e), garant(e) du suivi régulier et du bon déroulement de la formation. Ce contact privilégié permet d’ajuster le rythme, d’évaluer la progression et de répondre à toute difficulté rencontrée. Le service administratif et formation de ADM reste à disposition pour accompagner les stagiaires sur les aspects organisationnels, logistiques et financiers, depuis l’inscription jusqu’à la clôture de la formation. Nous vous mettons à disposition : - Le programme du module suivi - Les modalités et critères d’évaluation - Les supports pédagogiques et ressources complémentaires - Les bilans de positionnement, d’acquis et de fin de formation - Les documents administratifs (émargements, attestations, enquêtes de satisfaction). L’équipe pédagogique accompagne également les stagiaires dans la prise en main des outils numériques utilisés durant la formation, assurant ainsi une utilisation fluide et optimale des ressources mises à disposition. *Moyens pédagogiques et techniques* Les moyens mobilisés par ADM varient selon la nature de la formation et les besoins des participants, et peuvent inclure : Une salle de formation équipée (vidéoprojecteur, tableau, connexion Internet, postes informatiques ou portables individuels) Des supports pédagogiques numériques et/ou imprimés remis aux stagiaires Des exercices pratiques, études de cas et mises en situation Un accès à une plateforme de ressources pédagogiques ou à un espace e-learning Un accompagnement technique et pédagogique tout au long de la formation. Les méthodes d’apprentissage alternent apports théoriques, démonstrations et applications pratiques, favorisant ainsi l’intégration des compétences et leur transfert en situation professionnelle. Coordonnées : pedagogie@adm-metiers.com

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Préanalyse de la demande de formation par le conseiller
  • Évaluation d'entrée : Test de positionnement et analyse du besoin avec le formateur
  • Évaluation pendant la formation : Analyse des acquis en cours de formation
  • Évaluation en fin de formation : évaluation des objectifs par le formateur et auto évaluation sur les objectifs, feuilles de présence

Ressources techniques et pédagogiques

  • Exercices pratiques guidés
  • Ressources dans l'espace apprenant par le formateur
  • Création de tableaux de bord de stocks et d'approvisionnements

Délai d'accès

14 jours

Accessibilité

ADM s’engage à rendre ses formations accessibles à tous. Les besoins spécifiques des personnes en situation de handicap sont étudiés en amont afin de permettre une adaptation des conditions d’accueil, des supports ou des modalités pédagogiques. Toute personne concernée est invitée à signaler sa situation lors de l’inscription ou au plus tard avant le démarrage de la formation. ADM travaille, si nécessaire, en lien avec des partenaires spécialisés (AGEFIPH, Cap Emploi, Ressources Handicap Formation) pour rechercher les solutions les plus adaptées : accessibilité du lieu, matériel compensatoire, aménagement des horaires, accompagnement individualisé, etc. Pour toute demande relative à l’accessibilité, un référent handicap est à disposition pour étudier les aménagements possibles et coordonner les actions nécessaires à l’accueil et au suivi des apprenants concernés. Coordonnées du référent handicap : Leslie Uzan 06 10 71 71 03